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採用情報

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採用情報

ノンズでは、共に働く仲間を募集しています。

私たちは「エンジニアを最も憧れられる職業にする」というミッションの実現に向け、
単価評価制度や案件選択制度など、納得して働ける環境を整えています。
自分のキャリアを自分の手で描ける場所で一緒に働きませんか？

Interview

社員インタビュー

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Message

代表メッセージ

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代表メッセージ

給料・案件・自己成長
どれも諦めない働き方

代表取締役

野々下　俊

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Point

ノンズを選ぶポイント

Numbers

数字で見るノンズ

年間稼働率

0
%

ノンズには待機になるエンジニアがほとんどいません。万が一待機になってしまっても給与は保証。安心して働けます。

残業時間(月間)

平均
0
時間
残業時間

ノンズでは同業他社と比べて残業時間が少なめです。ワークライフバランスを大切にしたい方でも安心して働けます。

有給消化率(年間)

平均
0
%

休みやすいのもノンズの特長。毎月30時間までは下限を割っても保証されるので、安心して休暇を取得できます。

平均提案件数

日本地図

フルリモート

0
件

福岡

0
件

札幌

0
件

大阪

0
件

名古屋

0
件

東京

0
件

１名のエンジニアに対し、平均20件程度の案件が寄せられます。
100％開示された情報を元に、その中からあなたにマッチした案件を探すことができます。

  • 年齢層

    平均
    0
    歳
    20代
    45%
    30代
    29%
    40代以上
    26%

  • スキル

    28%

    19%

    12%

    10%

    8%

    7%

    5%

    3%

    8%

    • Java28%
    • インフラ 19%
    • C#,C#.net 12%
    • PHP 10%
    • Ruby 8%
    • C,C++ 7%
    • VB.net 5%
    • javascript 3%
    • その他 8%

  • プライベートな時間は
    得られているか

    22%とても得られている

    74%得られている

    4%前職と変わらない

  • この会社に勤めて
    得られた利益は何か？

    41%

    27%

    18%

    7%

    7%

    • 年収の向上 41%
    • キャリアパスの明確化 27%
    • 働きやすさ 18%
    • フルリモート 7%
    • その他 7%

  • 他には無かった
    ノンズの良かったことは何か？

    38%

    29%

    18%

    8%

    7%

    • 単価評価制度 38%
    • 案件選択制度 29%
    • キャリアパス設計18%
    • 勉強会 8%
    • その他 7%

Characteristic

ノンズの特色

エンジニアの向上心を
応援します

社内システム
(Fairgrit®)を導入

Flow

入社フロー

当社にご応募いただく際は、エントリーフォームまたは各求人サイトからのご応募をお願いいたします。

STEP 1

求人サイトまたはエントリーフォームよりご応募いただきます

STEP 2

Web応募書類による書類選考を行います

STEP 3

採用面談（WEB/服装自由）を行います

STEP 4

内定後にオファー面談を実施します

Job description

募集要項

  • ITエンジニア

    ITエンジニア大募集！／給与・案件・自己成長を諦めない／案件選択制度×単価評価制度の新ワークスタイル

    募集人数・募集背景
    代表の野々下がエンジニアだった頃に感じた「SESは成長出来ない」を一掃すべく、給与・案件・自己成長の3点をベースに「エンジニアファースト」のビジネスモデルを構築。

    エンジニア全員が「常に右肩上がりの人生」を達成するため、一緒に支え合うエンジニアの力が必要です。10名以上の積極採用を実施します！
    募集対象
    【学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK】
    ■IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方（目安：1年以上）
    ※システム（アプリ）の設計・開発／インフラ設計・構築など

    ◎経験した業務内容、フェーズ、使用言語は不問。前職での雇用形態も問いません！
    ◎ブランクがある方も歓迎します！

    【開発環境】
    開発言語：Java（Spring Boot）、Python（Django）、Kotlin、Go、C／C++、javascript系　他
    基盤：AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX　他
    パッケージ・ツール：SAP、ServiceNow、Salesforce、Tableau　他
    仕事内容
    【豊富な案件の中から、希望やスキル、経験にマッチした案件を選択可能】
    貴方のスキルや経験、案件への希望条件に応じて、1000社を超える取引先から貴方にマッチした案件が寄せられます。その中から貴方の理想にマッチした案件を選んでください！

    ※要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テストなど、様々な工程のプロジェクトがあります。
    勤務時間
    9：00～18：00（実働8時間、クライアント先により異なる）
    勤務地
    【リモート案件多数】
    東京（首都圏）のオフィスorクライアント先
    給与
    ■月給30万円～100万円+賞与（目安：月給1.5ヶ月～2ヶ月）
    ※経験やスキルなどを考慮して決定
    ※みなし残業代（月30時間分／5万7000円～）を含む。超過分は追加支給

    ■昇給年1回
    ■賞与年1回

    <年収UP事例を公開！>
    ■Javaエンジニア 20代中盤
    　年収約300万円→年収約500万円

    ■インフラエンジニア 20代後半
    　年収約400万円→年収約550万円

    ■フルスタックエンジニア 20代後半
    　年収約450万円→年収約600万円
    諸手当
    ■交通費全額支給
    ■時間外手当（超過分を支給）
    休日・休暇
    ＜年間休⽇130⽇以上！＞
    ■完全週休2⽇制（⼟⽇祝）
    ■年末年始休暇
    ■夏季休暇
    ※現場カレンダーにより変動します。
    ■有給休暇
    初年度は「⼊社時に3⽇+半年後に7⽇」で合計10⽇
    就業3年で休暇3⽇付与（以降3年経過ごとに3⽇付与）
    ■バースデー休暇（1⽇）
    ■産前産後休暇
    ■育児休暇
    ■慶弔休暇
    ■⽣理休暇
    ★有給休暇を取得しやすい環境です！
    福利厚生
    ■社会保険完備
    ■服装⾃由
    ■テレワーク・在宅OK（案件により異なります）
    ■社内サークル活動費補助
    ■技術書購⼊補助（電子書籍、Udemy 等も対象）
    ■資格取得⽀援制度（受験費⽤、参考書代）
    ■資格報奨⾦⽀給（基本情報技術者、応⽤情報技術者、CCNAなど）
    ■引越し補助10万円（社内規定あり）
    ■友⼈紹介制度（リファラル制度）
    ■副業OK（⼀部規定あり）
    ■独⽴⽀援制度
    ■エナジードリンク⽀給（社員の声より導⼊しました！）
    ■本社オフィス内禁煙（プロジェクト先により異なります）
    ★今後、資格取得⽀援や福利厚⽣などをより充実させていきます！
    この職種にエントリーする

  • PM・PMO

    PM・PMO大募集！／給与・案件・自己成長を諦めない／案件選択制度×単価評価制度の新ワークスタイル

    募集人数・募集背景
    代表の野々下がエンジニアだった頃に感じた「SESは成長出来ない」を一掃すべく、給与・案件・自己成長の3点をベースに「エンジニアファースト」のビジネスモデルを構築。

    エンジニア全員が「常に右肩上がりの人生」を達成するため、一緒に支え合うエンジニアの力が必要です。10名以上の積極採用を実施します！
    募集対象
    【学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK】
    ■IT業界でPM・PMOの実務経験をお持ちの方（目安：1年以上）
    ※システム（アプリ）の要件定義・基本設計・グランドデザイン設計など

    ◎前職での雇用形態も問いません！
    ◎ブランクがある方も歓迎します！
    仕事内容
    【豊富な案件の中から、希望やスキル、経験にマッチした案件を選択可能】
    貴方のスキルや経験、案件への希望条件に応じて、1000社を超える取引先から貴方にマッチした案件が寄せられます。その中から貴方の理想にマッチした案件を選んでください！

    ※超大手事業会社やコンサル案件など様々なプロジェクトがあります。
    勤務時間
    9：00～18：00（実働8時間、クライアント先により異なる）
    勤務地
    【リモート案件多数】
    東京（首都圏）のオフィスorクライアント先
    給与
    ■月給30万円～150万円+賞与（目安：月給1.5ヶ月～2ヶ月）
    ※経験やスキルなどを考慮して決定
    ※みなし残業代（月30時間分／5万7000円～）を含む。超過分は追加支給

    ■昇給年1回
    ■賞与年1回
    諸手当
    ■交通費全額支給
    ■時間外手当（超過分を支給）
    休日・休暇
    ＜年間休⽇130⽇以上！＞
    ■完全週休2⽇制（⼟⽇祝） ■年末年始休暇
    ■夏季休暇
    ※現場カレンダーにより変動します。
    ■有給休暇
    初年度は「⼊社時に3⽇+半年後に7⽇」で合計10⽇
    就業3年で休暇3⽇付与（以降3年経過ごとに3⽇付与）
    ■バースデー休暇（1⽇）
    ■産前産後休暇
    ■育児休暇
    ■慶弔休暇
    ■⽣理休暇
    ★有給休暇を取得しやすい環境です！
    福利厚生
    ■社会保険完備
    ■服装⾃由
    ■テレワーク・在宅OK（案件により異なります）
    ■社内サークル活動費補助
    ■技術書購⼊補助（電子書籍、Udemy 等も対象）
    ■資格取得⽀援制度（受験費⽤、参考書代）
    ■資格報奨⾦⽀給（基本情報技術者、応⽤情報技術者、CCNAなど）
    ■引越し補助10万円（社内規定あり）
    ■友⼈紹介制度（リファラル制度）
    ■副業OK（⼀部規定あり）
    ■独⽴⽀援制度
    ■エナジードリンク⽀給（社員の声より導⼊しました！）
    ■本社オフィス内禁煙（プロジェクト先により異なります）
    ★今後、資格取得⽀援や福利厚⽣などをより充実させていきます！
    この職種にエントリーする

FAQ

よくある質問

  • Q1

    高還元SESの中でも特徴は何ですか？

    A

    エンジニアの皆さんが「常に右肩上がりの人生」を送れるよう、一人ひとりに合わせたキャリアパスを丁寧に設計することです。
    代表自らエンジニア出身という背景から、「エンジニアとして成功するには？」という問いへの深い洞察に基づき、長期的な成長への道筋を緻密に描き出しています。
    このアプローチにより、他社にはないスピード感での成長が実現可能です。

  • Q2

    地方在住ですが、フルリモートで正社員も可能ですか？

    A

    フリーランスエンジニア向けの案件紹介も実績が豊富なため、地方在住可能なフルリモート案件は多く取り揃えています。

  • Q3

    帰社日や交流会はありますか？

    A

    強制参加のものは基本的にありません。
    希望者の方を募っての勉強会や、クラブ活動は定期的に行われており、自由にご参加いただけます。

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